Трениги для руководителей

Тип предложения / Предлагаю продукцию, услугу

Тренинги организационного взаимодействия:

1. Корпоративная культура: история и мифы организации, внутренние ценности, организационная структура, процедуры и ритуалы, символы и стандарты поведения, расстановка сил. В тренинге для высшего персонала: уточнение миссии организации, стратегии, целей и задач. В тренинге для среднего и рядового персонала: обучение и адаптация к возникшим изменениям корпоративной культуры

2. Тренинг организационных изменений: выработка и уточнение каналов передачи информации внутри организации. Выстраивание процедур передачи информации через деловые игры. Достраивание организационной структуры: зоны ответственности, функциональные обязанности.

3. Командообразование: работа с отношениями, взаимодействием людей внутри организации, обучение навыкам управления конфликтами.

4. Тренинг коммуникационных навыков: деловое общение, эффективные пресуппозиции общения, мастерство точных формулировок, как получать необходимую информацию.

Тренинги для руководителей:

1. Стратегии Управления Персоналом.

2. Способы Материальной и Нематериальной Мотивации персонала или «Как Побудить Персонал максимально Эффективно Трудиться на «благо» компании в условиях экономической нестабильности!»

3. Тайм-менеджмент.

4. Управление стрессом (Стресс-менеджмент).

5. Углубленное развитие лидерских качеств.

6. «Искусство эффективного подбора персонала».